“新大陆推“半价”股权激励”

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经过实习记者柳川

7月8日开始涨停的新大陆( 000997，前收盘价19.48元)今天公布了复苏公告，公布了“半价”的股权激励计划。

公告称，此次激励计划将以激励对象发行新股的方式进行。 根据激励计划草案，新大陆拟向企业董事、高管、中层管理者、核心技术(业务)人员、子公司主要管理者及核心技术人员等192人发行1160万股，约占企业总股本的2.273%，每股8.85元 其中，首次授予1044万股，认购116万股，占本次激励计划的10%。

《每日经济信息》记者观察到，本计划首次授予的限制性股票，自此次激励计划首次授予之日起经过12个月后，激励对象应在未来36个月内分三次解锁。 年解锁率分别为40%、30%和30%。

对于首次授予的股份，企业规定了相应的解锁条件。 根据激励计划，以年净利润为固定基数，年、年、年企业净利润增长率分别在15%、30%、45%以上。 年、年、年净资产收益率分别为13.1%、13.3%、13.5%； 年以控股新大陆房地产企业损益为固定基数，年、年、年扣除控股新大陆房地产企业损益后净利润增长率在20%、40%、60%以上的锁定期内，扣除上市公司股东净利润和上市公司股东非经常性损益后的净利润。

《每日经济信息》记者观察到，预约分的限制性股票在相应授权日起经过12个月后，激励对象必须在未来24个月内分两次解锁。 各期间间隔为一年，解锁比例为50%。 根据激励计划，认购部分解锁条件以年净利润为固定基数，年企业净利润增长率分别在30%、45%以上的年、年净资产收益率分别为13.3%、13.5%； 年以控股新大陆房地产企业扣除损益后的净利润为固定基数，年、年扣除控股新大陆房地产企业损益后的净利润增长率为40%、60%以上； 锁定期间，上市公司股东的净利润扣除上市公司股东的非经常性损益后的净利润，均不得低于授权前三个财政年度的平均水平，不得为负。