“卫宁软件发布750万份股权激励计划”

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经过实习记者柳川

今天，卫宁软件( 300253元，收盘价46.15元)公布了员工激励方案。 企业计划向激励对象授予750万份(约占总股本的3.47% )的股票期权激励计划，首次被授予的激励对象总人数为193人，是企业中层管理者、核心技术)业务)人员和子公司的主要管理者。

此次激励计划首次授予的675万件股票期权的行使权价格为46.15元/股。 作为此次授予情况的概要，认购以及在那之后的年度中被授予的股票期权的行使价格表明了上个交易日企业标的股票收盘价和上个30个交易日企业标的股票平均收盘价中的高值。 最初授予的权利条件以年为基数，~年的营业收入增长率与年相比分别为25%、60%、100%、150%； 净利润增长率分别在30%、70%、125%、200%以上。 首次授予的股票期权，激励对象必须在今后48个月内分四期行使权利，权利行使率均为25%； 有些股票期权自相应授权日起经过12个月后，激励对象必须在今后36个月内分3期行使权利。 权利行使率分别为33%、33%和34%。

《每日经济信息》记者从卫宁软件获悉，此次计划的激励对象必须参加2家以上上市公司的股权激励计划。 这意味着参加企业年度股票期权激励计划的173人不能参加这次激励。